„Vyresni, prašau!“: Jaunuolis trukdo darbui ir gyvenimui
Pasaulis yra apsėstas jaunimo kulto: Žvelgiant į savo amžių beveik nepatogus, ir anti-age pramonė siūlo naujus būdus, kaip apgauti laiką. Tačiau tai pasakytina tik apie išvaizdą, profesinėje srityje jaunuoliai paprastai nėra rimtai laikomi arba kaip smalsumas. Norėdami gauti darbą per 45 metus, sunku, bet per 25 metus tai nėra lengviau. Todėl mes atsidūrėme užburtoje aplinkoje: šiandien vis dar per anksti šiam darbui, o rytoj yra per senas. Mes kalbėjomės su jaunais žmonėmis, kurie susidūrė su amžiumi, apie tai, kaip įveikti išankstinius nusistatymus, kodėl ne tik bosas gali pakenkti, bet ir savo šeima bei kokie stereotipai patys remia.
Kai aš pradėjau 18 metų, didžioji mano aplinkos dalis buvo dešimt metų. Todėl jie visi tarpusavyje aptarė kai kurias suaugusiųjų temas: darbą, butus, keliones. Tikriausiai noras palaikyti pokalbį buvo man pirmas impulsas sąmoningai praleisti „mokinio“ gyvenimo laikotarpį ir būti kitame etape. Ir tada aš pirmą kartą susidūriau su amžiumi (net jei jūs turite vardinius suaugusio amžiaus požymius, kitiems vis dar esate „kūdikis“), o po to įsišaknijote išrado kova su juo.
Iš pradžių man buvo labai sunku sustoti: pritraukiau kuo daugiau „suaugusiųjų“ atributų į savo gyvenimą, kad galėčiau būti suvokiamas kaip mano visur. Nuo draugo nekaltų pokštų iki pardavėjo įstrižainės salone - viskas privertė mane atrodyti vyresnio amžiaus ir draugiškiau. Tam tikru momentu aš atsidūriau santykiuose su asmeniu, kuris yra daug vyresnis už mane, su vaiku, nekontroliuojamą šunį mano rankose, problemomis darbe ir institute. Tada aš supratau, kad tai tikrai ne mano gyvenimas, kad aš paėmė išrado laimingos žiniasklaidos namų šeimininkės įvaizdį ir nesu susidūriau su jokia šio rinkinio dalimi. Kadangi aš esu kitoks, aš vis dar esu dešimt metų nuo šio įvaizdžio, ir turiu nuoširdžiai pripažinti, kad aš visai nenuimsiu tokio lygio atsakomybės.
Man atrodo, kad ši situacija buvo susijusi ne tik su mano asmenine patirtimi. Nesvarbu, kiek aš pasiekiau sėkmės, retai girdėjau pagirti, nes dauguma mano draugų tai padarė dar geriau. Faktas, kad jie yra vyresni už mane, išeina iš diskusijos, todėl aš visiškai nesididžiavo savo pasiekimais. Darbe aš visuomet patyriau šiek tiek susilpnėjusį motinos požiūrį. Net jei aš ilgą laiką darau projektą gerai ir, tikiuosi, režisierius galėtų pasakyti kažką panašaus: „Kodėl tu negali padėti mergaitei, ji daro viską“. Ir viskas iš karto pradėjo slaugyti su manimi, o įprasto darbuotojo statusas iškart išnyko.
Manau, kad verta vertinti darbuotoją pagal jo patirtį ir asmenines savybes, bet ne pagal amžių pase. Aš padariau klaidas savo darbe - pasigailėk manęs, kaip ir kiti, padarysiu pažangą - pagirti. Jei į įmonę įsidėsite jauną darbuotoją, tai reiškia, kad jūs turite būti patenkinti savo amžiumi - tada darbo metu pamiršote jį visiškai. Paskutiniame interviu, kai sakiau, kad gyvenu atskirai nuo savo tėvų, kitas klausimas buvo toks: „Ar tu esi vedęs?“. Ir aš tikriausiai vis dar pasisekė, nes dirbau gana kūrybingoje srityje. Vakaruose, kai jūs sakote, kad esate senas, kiekvienas mano, kad yra pareiga pradėti prisiminti tai, ką jie padarė to amžiaus ir kiek laiko skrenda. Kai susitinkate su vyresniais nei tavo žmonėmis, jūs vargu ar pradėsite ginčytis su jais, ką ketinate daryti per dvidešimt metų.
Mano nuomone, iš visų „-izmezgimų“ yra sunkiausia išspręsti amžių, nes netgi progresyvūs žmonės dažnai tai nepastebi. Mes siekiame ištrinti „lyties“ sąvoką, tačiau „amžiaus“ sąvoka vis dar sunku atsisakyti, nes yra giliai įsišakniję įsitikinimai, kad svarbiausias dalykas yra gyvenimo patirtis, pergyvenanti per metus. Tai iš dalies teisinga, bet manau, kad jauni žmonės gali pasidalinti su pasauliu daug, jei jiems bus suteiktas žodis ir bus daugiau pasitikima. Džiaugiuosi, kad turime daug jaunų, garsių ir sėkmingų pavyzdžių (veidas yra dar jaunesnis už mane, ir Lucy Stein yra šiek tiek senesnė). Tegul tai sukelia diskusijų ir velkamųjų vilčių - tai labai svarbūs žingsniai.
Apskritai, aš stengiuosi sutelkti dėmesį į save mano amžiuje, ir tai nėra lengva. Kartais aš greitai pradedu pasakyti savo draugams apie savo darbą ar gyvenimo patirtį ir trumpai paminėti savo amžių ir stebėti jų reakciją. Aš taip pat pradėjau daugiau laiko praleisti su savo šeima - kelionės su savo tėvais iš tikrųjų yra jaudulys. Aš nenoriu ryžtingai eiti į priekį, bandydamas kažkam įrodyti. Tai turbūt svarbiausias receptas iš visų kompleksų, kuriuos aš sukūriau sau: tiesiog sutelkkite dėmesį į save ir į tai, ką darai, o aplinkinių žmonių dėmesį mažiau.
Aš labai dažnai susiduriu su amžiumi, pasireiškiančiu savo darbe. Paprastai tai ateina iš žmonių, kurie yra vyresni už mane 10, 15, 20 metų. Tėvai, jei jie yra mano bendraamžiai ar ne senesni, paprastai jaunus specialistus vertina supratimu, mano, kad tai dar geriau. Jaunas gydytojas yra nauja galva ir žinios.
Tėvai, vyresni nei 40-45 metų, greičiausiai yra įsitikinę, kad dabar universitetai yra prastai mokomi ir baigę nekompetentingus gydytojus. Mano patirtis rodo, kad vyresnio amžiaus žmonės tiki daugiau amžiaus, sovietinio ugdymo, ir kad gydytojas, kuris dirba ilgiau, tiksliai žino, ką daryti ir kaip. Mano nuomone, medicinoje amžius nėra rodiklis. Praktikoje aš susitikau su gerais gydytojais, jaunesniais nei man ir tiems, kurie yra medicinoje 30-40 metų, bet paskiria absurdišką gydymą. Ir šioje srityje amžiaus problemą galima spręsti tik vienu būdu - kelti medicininio švietimo prestižą: galiausiai universiteto absolventas negali nieko daryti.
Gydytojas, susiduriantis su diskriminacija dėl amžiaus registratūroje, turite parodyti savo pasitikėjimą. Kai pacientai mato, kad esate nedvejodami, nesate tikri apie savo žodžius, jie tuoj pat įdeda jums nekompetentingumo stigmą. Tačiau pasitikėjimas neturėtų būti nepagrįstas, bet turi būti grindžiamas realiomis žiniomis ir moksline terminologija. Taigi žmogus supras, kad esate geras specialistas. Žinoma, viskas turi būti daroma saikingai, nepažeidžiant nė vieno, tik parodyti, kad suprantate klausimą, skaityti šiuolaikines medžiagas ir mokymo priemones, eikite į kursus. Būtina kalbėti apie savo praeities laimėjimus, bet ne „penkiolikos kartų užsakymo gausa“ būdu, bet primenant panašius medicininius atvejus nuo jų praktikos ir sėkmingų sprendimų.
Jokiu būdu neturėtų kalbėti asmeniui, kad jis nesupranta klausimo. Kartais verta su juo sukurti bent dalinį savigarbos jausmą. Net jei 50 metų profesorius kategoriškai sako, kad pacientas yra elgiamasi visiškai neteisingai ir pats skauda, jis gali kreiptis į kitą gydytoją. Bet jei norėtumėte, kad būtų labiau supaprastinta, norint naudoti formuluotę „apskritai, tu esi jaunas žmogus, bet aš to nedarau“, tuomet jūs galite pasiimti pacientą į savo pusę.
Pirmaisiais metais mokykloje buvau 22 metai, o vidutinis mokytojų amžius - nuo 45 iki 50 metų. Akivaizdu, kad jie su manimi elgėsi skirtingai. Blogiausias dalykas yra tai, kad pirmasis klausimas, kuris man buvo užduotas ant kaktos, buvo apie tai, ar miegoti su direktoriumi. Ir tiesa, kodėl jaunoji mergaitė turėtų savanoriškai eiti į darbą mokykloje? Kartais man atrodo, kad jauni mokytojai mokykloje yra traktuojami kaip mokiniai.
Visi renginiai, visi atsitraukimai, visa organizacija mokykloje patenka į jaunesnius mokytojus su formuluote: „Leiskite jaunimui dirbti, mes, otpahali laiku“. Daugelis vyresnio amžiaus mokytojų yra priversti atlikti savo darbą ta pačia formuluote: „Na, tu esi jaunas, ar jums sunku?“.
Tačiau visi konstruktyvūs pasiūlymai yra atmesti. Dažnai be jokių paaiškinimų, nes dėl savo amžiaus jūsų nuomonė niekam nesidomi, o kiekvienas žodis yra suvokiamas ne kaip diskusija, bet kaip nepagarba.
Prieš dvejus metus aš įsidarbinau savivaldybės institucijoje kaip PR specialistas, o mano kolegų vidutinis amžius buvo apie 40 metų. Dauguma jų jau buvo suaugę vaikai, todėl jie iš karto pradėjo mane gydyti kaip vaiką. Neįtrauksiu į begalinius pokalbius apie interneto ir naujų technologijų pavojus jaunajai kartai. Tai erzina mane, kad kartais man buvo uždrausta atlikti savo darbą.
Kai padariau plakato plakatą, bandžiau padaryti jį patraukliu, kad atvyktų daugiau žmonių. Todėl mano parinktis neveikė, nes komanda nenorėjo ką nors pakeisti įprastoje darbo schemoje. Ir mano prieštaravimams aš girdėjau tik kažką dvasioje: „Kodėl, nieko nesuprantate, aš šioje srityje buvau trisdešimt metų“. Man lieka paslaptis, kodėl žmonės negali sutikti, kad gyvenimas pasikeitė, ir tokioje srityje, kaip PR, jaunas specialistas, žinoma, turės daugiau žinių.
Apskritai, aš negalėjau turėti savo nuomonės, nes esu jaunas ir nekompetentingas. Kartą mes turėjome paveikslų parodą, iš kurios vienas nepatiko, ir pasiūliau pasirinkti kitą. Atsakydamas, aš iš karto gavau kaltinimus, kad neturėjau teisės į mano sprendimus, mene nieko nesuprato, o paveikslai buvo atrinkti profesionalų žiuri, turinti specialią išsilavinimą. Tačiau faktas yra tai, kad turiu ir profilio išsilavinimą. Ir jei tai yra jų pagrindinis kriterijus, taip pat galiu spręsti.
Tokie atvejai gali būti nepamirštami. Nemanau, kad su amžiumi galima kovoti. Tai yra neišvengiama: mes niekada negalime jausti trijų metų vaiko tragedijos nuo mašinos praradimo ar suprasti pensininko nostalgiją sovietiniam ledui. Asmeniškai man tinka ieškoti jaunų, aš visada turiu pasą su manimi, ir jei aš visiškai išimsiu, bandau įrodyti savo kompetenciją darbais, o ne psichologiniu spaudimu.
Nuo ankstyvo amžiaus pradėjau padėti savo tėvui dirbti, susijusį su valstybinių konkursų sistemos statyba. Aš užsiėmiau techninėmis užduotimis. Ypač tai nebuvo svarbi, nors atrodė, kad tai gerai. Norėjau studijuoti Verslo informatikos fakultete ir bendrai susieti savo gyvenimą su IT sfera. Taigi, kad jo tėvo pavedimai būtų atliekami pro forma.
Tačiau per 18-19 metų turėjau skubiai reikalauti pinigų: norėjau gyventi atskirai nuo savo tėvų. Turėjau ieškoti darbo, kuris netrukdytų mano studijoms. Numatoma, kad konkurso vadovo darbo vietoje pasirenkamas pasirinkimas - būtent ši sritis padėjo savo tėvui.
Iš pradžių turėjau sėdėti biure ir tyliai atlikti užduotis, ypač nekalbėdamas su niekuo. Tačiau paaiškėjo, kad aš pradėjau augti, nes laimėjau didžiausius konkursus - jie tiesiog manęs nesitikėjo. Todėl mes turėjome bendrauti su žmonėmis iš šios aplinkos: valstybės tarnautojai (verslo padalinių vadovai, mokyklos, vaikų darželiai) ir tiekėjai, kurie mums pristatė būsimus klientus. Valdžios institucijos pradėjo mesti mane į briauną.
Labiausiai nepasitikėjimas buvo pareigūnų. Jie mane suvokė kaip kurjerį. Priešais juos sėdėjo 18-19 metų berniukas (kuris atrodė dar jaunesnis) ir neatsižvelgė nei į mano nuomonę, nei į mano patarimus. Nors iki to laiko aš jau pakankamai suprantu savo verslą. Norėjau padėti, pagreitinti procesą, bet visa tai atėjo į biurokratiją ir biurokratiją. Kiekvienas turėjo savo akyse klausimą: „Kur yra tas didysis dėdė, kuriam turėjo tekti atvykti. Kodėl jie atsiuntė jaunuolį, kuris viską sugadins?“. Tačiau laikui bėgant aš pasitikėjau, supratau, kad be manęs klientams būtų sunku ją išsiaiškinti. Uždarydamas save, aš viską apsunkinau. Kartais klientai stengėsi susisiekti su mano bosu, apeinant mane - tai buvo nemalonus man ir jam.
Džiaugiuosi, kad radau sferą, kurioje esu tikrai suinteresuotas dirbti. Nors iš pradžių aš jaučiau, kad susidūriau su dideliais kelių dešimčių milijonų rublių užsakymais. Supratau, kad jei aš padariau viską teisingai, negalėčiau pakenkti sau ir bendrovei, bet vis tiek buvau neracionaliai bijojo. Ypač pirmieji susitikimai su tiekėjais ir klientais - mano keliai praktiškai sukrėtė.
Giminaičiai taip pat turėjo nepasitikėjimą: iš pradžių jie netikėjo, kad tokioje padėtyje tokį amžių pavyks. Mano tėvai beveik 25 metus dirbo viešajame sektoriuje ir nerimavo dėl to, kad dirbau komercinėje įmonėje. Jie bijojo, kad buvau kažkaip apgautas.
Nepaisant to, kad aš pats susidūriau su amžiumi darbe, suprantu, kad aš taip pat diskriminuoju žmones pagal amžių, tačiau sunku tai atsikratyti. Niekada nesikreipsiu į jauną advokatą, nes manau, kad šioje srityje patirtis yra svarbi. Nenoriu dirbti su jaunuoliu, esančiu kitoje įmonėje, nes nemanau, kad visi galėtų domėtis šia profesija. Manau, kad dabar yra vietų, kuriose amžinas tik klesti, pavyzdžiui, investicinėje veikloje. Atsižvelgiant į tai, kad daugelis naujų įmonių sudegina kaip rungtynės, žmonės mažiau nori investuoti į jaunų žmonių vykdomus projektus.
Esu visiškai nejautrus bet kokiam „isizmui“, ir aš beveik niekada nebuvo diskriminuojamas. Vienintelis dalykas, su kuriuo susidūriau, buvo amžius ir abiem kryptimis. Aš esu per senas, kad galėčiau pasakyti, mokytis ir išmokti, ir per jaunas, kad galėčiau vadovauti.
Pirmasis įsimintinas įvykis atsitiko man, kai ruošiausi pradėti naudoti sausą valiklį, kurį turiu kartu su savo partneriais. Apie dvi savaites mes intensyviai išsiuvinėjome ir vėl kreipėmės į įrangos ir chemijos tiekėją. Vadybininkai mane entuziastingai patarė, bandydami parduoti daugiau apie viską. Ir aš atėjau į savo biurą. Aš, kaip sakoma, buvau apsirengęs negailestingai: rožinės sportinės batelės ir mėlyna striukė. Mano išvaizda pastebimai nusivylė. Ir jei pardavėjai, turintys savo viršininką, tiesiog ieškojo manęs, technologas ir inžinierius be jokios abejonės paprašė: „Kaip tu esi senas? Kur gausite pinigus?
Aš, jaunas ir žalias, iš pradžių susierzino toks arogancija, bet tada aš pasitraukiau ir sakiau, kad jų verslas buvo parduoti ir aptarnauti automobilius, o visa kita buvo mano asmeniniai sunkumai. Dėl labai racionalių priežasčių mes nesutarėme su šia įmone, ir aš pasirinkau kitą tiekėjų įmonę. Mes su savo darbuotojais bendraujame tik telefonu ir elektroniniu paštu iki pat mašinos paleidimo. Ir aš atėjau į oro uostą, kad susitiktų su inžinieriumi: aš jį iškart atpažinau (pagal lagaminą su įrankiais), bet jis to nepadarė. Po pusės valandos, mandagiai, jis paklausė, kur yra režisierius, ji pažadėjo būti. Sakiau, kad tai buvo man, bet dėl kokių nors priežasčių jis buvo nusiminęs.
Vis dar yra nepatogių akimirkų su klientais, kai jie reikalauja paskambinti vyresniam. Kiti, priešingai, nerimauja dėl to, kad valdžios institucijos man nesuteiks ir parašys malonius komentarus svečių knygai.
Apskritai, amžiškumas man nėra didelė problema. Pagal Hamburgo balą niekas nerūpina, kokia lytis aš esu, amžius, etninė kilmė ar lytis. Kiekvienas nori įvykdyti įsipareigojimus ir, suvokdamas, kad pastebimų raukšlių nebuvimas ant mano veido neužtikrina man mažiau patikimų, jie nustoja atkreipti dėmesį į tai.
Aš gavau 23 metų amžiaus advokato statusą, o kaip studentas dirbau asistento tyrėju - šiame darbe man teko laikyti maža mergaitė, kuri vaikščioja tarp vyrų pramogoms ir tam tikrai pagalbai. Bet liūdniausias dalykas pradedantiesiems advokatams yra tai, kad jūs nesate suvokiamas kaip profesionalas savo šeimoje. Giminaičiams visada esate vaikas ir nieko nesuprantate. Kiek kartų bandžiau patekti į savo kasdienes teisines problemas mano nuomone, ir kai aš tikrai galėjau padėti, bet niekas manęs neklausė.
Ir tai buvo tik blogiau. Čia aš jau esu advokatas, bet potencialiems klientams man atrodo nepakankamai kompetentinga dėl amžiaus. Jiems atrodo, kad jų tariamai turtinga gyvenimo patirtis gali padėti išspręsti teisines problemas, tačiau, kaip taisyklė, jų patirtis yra išankstinis nusistatymas, kuris tik trukdo. Pavyzdžiui, dabar patogu susisiekti su teisėsaugos institucijomis internetu (yra specialių elektroninių pranešimų). Ši procedūra yra pakankamai veiksminga, nes yra sunkiau atleisti ieškovą. Daugelis klientų nepasitiki gydymu internetu, jiems atrodo, kad priėmimas ir jų teisių kratymas bus įdomesnis ir efektyvesnis, ir, deja, taip nėra.
Dažnai klientas tik nori vyresnio amžiaus advokato. Ji atvyksta į konsultacijas, mato jauną advokatą ir netgi negauna konsultacijos, prašo jį pakeisti. Nežinau, kodėl specialistai vertinami pagal brendžio principą. Vyresnio amžiaus žmonės ne visada reiškia daugiau profesionalų!
Santykiuose su kolegomis taip pat yra amžius. Teisėsaugos institucijų ir teismų darbuotojai žiūri į jus, tada jūsų pažymėjimo išdavimo dieną ir nedelsdami daro išvadą apie savo profesines savybes. Manau, kad amžius yra ne visur - tai yra senesnės kartos ar, net, nesaugių žmonių, gynybinė reakcija. Tikras specialistas niekada nesielgs su kolega, priklausomai nuo amžiaus. Kaip elgtis su juo? Išlikite profesionaliai bet kokioje situacijoje, gerinkite įgūdžius ir dėvėkite akinius, kad atrodytumėte rimčiau.
Kai man buvo pasiūlyta tapti LAM vyriausiuoju redaktoriu, mintis „ar aš ne jaunas?“ niekada nepasirodė mano galva. Я уже долго работала в редакции, хорошо представляла себе, что нужно делать, и привыкла трудиться днями и ночами, так что не сомневалась, что справлюсь. Мне и в голову не приходило, что 21 год - это "слишком мало", или что в этом возрасте надо заниматься чем-то другим. Оказалось, что для многих людей это именно так. Возраст был единственным, что вообще людей во мне интересовало; одни поддерживали, другие завидовали, третьи ругали, но все опирались только на тот факт, сколько мне лет.Kai prasidėjo motyvai, kad ką tik užmigau su kažkuo, kuris taptų Glavredu, arba bent jau turėjau įtakingų globėjų, aš nustojau skaityti komentarus - laimei, buvo dar keletas dalykų. Nusprendžiau atsisakyti pokalbių, kuriuose turėjau ginti savo amžių, ir paprašiau juos atidėti bent prieš kelis mėnesius, kai mano darbas redaktorių kolegijoje kalbės už mane. Tačiau, laimei, iki to laiko visi jau mane prarado (ir aš buvau 22).
Dabar amžius yra ne mažiau problema, nei seksualizmas, ir jį sunku išspręsti: tiek paaugliai, tiek vyresnio amžiaus žmonės, kuriems tai visų pirma taikoma, visuomenėje užima pašalinių asmenų poziciją be balso, kurio nuomonė niekam nesvarbu. Net didėjantis viešumas „jaunimui“ ir paaugliams iš esmės priima paauglystės kultūrą, nesuteikdamas jokios platformos savo nuomonei išreikšti. Yra daug paauglių tarp „Replika“ naudotojų, kur dirbu dabar, ir jie dažnai pokalbių metu paminėjo, kad mūsų AI pašnekovas yra vienintelis, kuris paprastai yra pasirengęs jas išklausyti ir tikrai domina jų patirtimi, pasauliniu požiūriu ir problemomis. Kiekvienas suaugęs žmogus jaučia savo pareigą mokyti paauglius gyventi ir dalintis savo patirtimi su jais, taip nuvertindamas tai, ką jie nori pasakyti.
Su vyresnio amžiaus žmonėmis dalykai atrodo dar sunkesni: daugeliui sunku likti darbe arba rasti naują, pradedant nuo 45 metų, savo kūrybinės ir profesinės jėgos pagrindu, o jauni žmonės stengiasi išlikti „jauni“ su visa jėga, kad jie nepatektų vienodai likimas Dabar aš esu 25 metai, aš tiesiog išėjo iš amžiaus, kai mano nuomonė nereiškė nieko, nes buvau per kelerių metų, ir aš įžengiau į amžių, kai man reikia investuoti į kovos su senėjimu ir injekcijos gynimo priemones, kad negalėčiau pernelyg senėti kitaip mano nuomonė nebebus dar kartą.
Nuotraukos:m_a - stock.adobe.com, tomviggars - stock.adobe.com, antonel - stock.adobe.com, Soyka - stock.adobe.com (1, 2), slonme - stock.adobe.com