IT mergina: koks yra moterų požiūris į technologijas?
Masha Vorslav
IT sfera yra viena sparčiausiai augančių ir šiandien svarbu, todėl seksualizmas, kuris yra vienoje ar kitoje formoje, yra ypač pastebimas. Vakarų vietovės, turinčios jiems būdingą saviraišką, beveik kasdien sprogsta su pranešimais apie nepagarbą moterims, o Rusijos erdvėje niekas apie tai nekalbama, nors su lygybe mes vis dar blogiau.
Silicio slėnis, kalbėdamas apie IT, yra vertas imtis pradžios taško - siekia paremti meritokratijos principą, ty sukurti vienodas sąlygas galingiems ir darbštiems žmonėms. Nepaisant to, lygybė darbo vietoje yra beveik tokia pat bloga, kaip Rusijoje - kuriant teisinę valstybę. Pramonėje yra daug daugiau vyrų kūrėjų: Dave Weiner, gerai žinomas kūrėjas, verslininkas ir autorius, sako, kad per visą savo karjerą jis dirbo su tūkstančiais programuotojų, iš kurių 999 buvo vyrai. Jo patirtis yra subjektyvi, bet tai nepraranda vertės. Iš tikslo - projekto „Girls Who Code“ skaičiai: tarp 25 inžinierių tik trys yra mergaitės, o „kompiuterių mokslo“ specializacijos absolventų skaičius 2014 m. Yra tris kartus mažiau nei prieš dvidešimt metų.
Moterys, esančios lyderių pareigose IT srityje, apskritai gali būti įskaitomos į vienos rankos pirštus; Netoli technologijos žmogus nedelsdamas paskambins „Yahoo!“ prezidentui ir generaliniam direktoriui Marisui Mayerui ir „Facebook“ vyriausiajam pareigūnui Sheryl Sandbergui ir tos pačios knygos autoriui „Lean In: Women, Work and the Will to Lead“. Siekiant sąžiningumo (išvados, ne universalios), verta pažymėti, kad moterų padėtis IT nėra daug geresnė - tai geras advokatų kontoros „Fenwick & West“ tyrimas, pagal kurį šimtą pirmaujančių JAV bendrovių vyrų ir moterų direktorių santykis yra apie šešis.
Šviežiose serijose apie „Silicio slėnį“ iki šiol buvo tik vienas tinkamas moterų pobūdis
Antroji raudona vėliava - žmonių, kurie vienaip ar kitaip dalyvauja technologijų srityje, mąstysena ir yra milijonų pavyzdžių. Didelių ir vėsių projektų lyderiai pasirodo esąs seksistiniai: RadiumOne reklamos platformos generalinis direktorius, kurio sąskaita sutartis su Condé Nast nugalėjo savo draugę (po to, kai sužinojo apie tai, „TechCrunch“ atsisakė bendradarbiauti su įmone); ir „CTO Business Insider Pack“ Dickinson paskelbė keletą įžeidžiančių „tweets“ serijų, dėl kurių žiniasklaida buvo teisėtai užsikabinusi ir atleido. Dėl hackathons dizaino pažeminimo paraiškos: Titstare leidžia fotografuoti veido išraiška žmogaus spoksoti į savo krūtinę; Yra internetinių programavimo mokyklų, kuriose „mokytojas“ yra nuogas, jei vartotojas sėkmingai valdo kodą (tai, kad „CodeDicks“ veidrodis pasirodė beveik iškart po to, kai „CodeBabes“ pirmas nepateisina). Julie Ann Howarth ir GitHub įkūrėjo (kartu su žmonos dėmesiu) konfrontacijos istorija yra daugialypė ir paini, bet taip pat sukasi apie santykius su moterimi IT. Jei norite, yra tik vienas tinkamas moterų simbolis šviežiose ir priimtinose serijose apie Silicio slėnio startus.
Kūrėjas Louis Franco puikiai palygino šiuolaikinių moterų kūrėjų ir teisininkų padėtį 40-ajame dešimtmetyje. Dėl susidomėjimo mes pažvelgėme į ataskaitas: iš tikrųjų, praėjusio šimtmečio pirmoje pusėje moterys, nors ir mokėsi teisės, pakeitė tik vyrus ir netapo „tikrais“ teisininkais; lygiaverčiai specialistai juos pripažino trisdešimt ar keturiasdešimt metų. Mums atrodo, kad tai vyksta IT srityje. Taip, nėra didelių socialinių ir demografinių veiksnių, tokių kaip Didžioji depresija ir pasauliniai karai, ir mes tikimės, kad nebus, bet visuomenė daro didelę pažangą nustatydama visų jos narių lygybę. Tačiau esamos nuostatos, tokios kaip „ne moteriškas profesija“ ir „mes norime matyti žmogų šioje padėtyje“ (hello, 40s), yra nieko daugiau nei seksizmas, kuris toje pačioje IT lemia tai, kad 74% tik 0,3% vyresnio amžiaus studentų, kurie domisi matematika ir informatika, pasirenka specialybę „kompiuterių mokslas“. Kaip ir bet kuri kita diskriminacija, ji yra destruktyvi ir slopina tiek individo, tiek visos visuomenės vystymąsi, todėl ji turi būti kovojama.
Nuotraukos: padengti nuotrauką per „Shutterstock“